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IMPORTANTE: ASSUNZIONI A TEMPO INDETERMINATO PER OGNI ORDINE E GRADO

A causa del perdurare della situazione di emergenza causata dall'epidemia Covid-19 le operazioni di assunzione a tempo indeterminato per l’anno scolastico 2020/21 avverranno interamente in modalità telematica,attraverso funzioni disponibili a sistema informativo ed accessibili all'utenza attraverso il portale POLIS – Istanze on line.

I candidati interessati sono quelli presenti nel pdf scaricabile da qui: vedi candidati interessati.
La procedura avverrà in 2 fasi:

Dal 12 al 17 agosto l’indicazione dell’ordine preferenziale delle provincie
Dal 19 al 22 agosto indicazione dell’ordine preferenziale delle sedi disponibili appartenenti alla provincia assegnata

Ci sarà anche una fase successiva dal 27 agosto per le nomine da “Call Veloce” da altre regioni,
È importante ricordare che per i candidati che, trovandosi in posizione utile per l’immissione in ruolo, non compileranno la propria espressione di preferenza entro i termini previsti, il sistema informativo procederà all'individuazione d’ufficio.

URGENTE : SITUAZIONE DIPLOMATE MAGISTRALE IN GAE CON RISERVA

Così come specificato anche dalla comunicazione del MIUR in data 11 agosto 2020 a causa della disposizione di cui all'art. 399, comma 3 bis, del decreto legislativo 16 aprile 1994, n. 297, che dispone: “l'immissione in ruolo comporta, all'esito positivo del periodo di formazione e di prova, la decadenza da ogni graduatoria finalizzata alla stipulazione di contratti di lavoro a tempo determinato o indeterminato per il personale del comparto scuola, ad eccezione di graduatorie di concorsi ordinari, per titoli ed esami, di procedure concorsuali diverse da quella di immissione in ruolo” la situazione è la seguente. Se si accetta il ruolo da GAE con riserva e si passa il periodo di formazione e di prova si viene cancellati dal concorso straordinario infanzia e primaria n.1546/2018 del 7 Novembre 2018 (che inizialmente doveva sanare questa situazione) e anche dalle GPS provinciali. A tal scopo, per evitare di farsi cancellare sia dal medesimo concorso straordinario infanzia e primaria sia dalle recenti GPS per l’anno successivo, non si deve accettare il ruolo da GAE con riserva seguendo queste indicazioni: come NON ACCETTARE accettare il ruolo da GAE tramite il sistema di Istanze On Line.

Assunzioni in ruolo, definito il contingente per l´a.s. 2020-21

lunedì 10 agosto 2020

I posti disponibili sono 84.808 per i docenti e 91 per il personale educativo

Con nota del Capo Dipartimento Istruzione n. 23825 del 7 agosto 2020 sono stati resi noti i dati riguardanti le immissioni in ruolo del personale docente e educativo decorrenti dal prossimo 1° settembre.

I posti disponibili sono 84.808 per i docenti e 91 per il personale educativo.

In allegato i prospetti contenenti:
- il numero massimo di nomine autorizzato per ciascun USR;
- il contingente delle disponibilità suddiviso per provincia e per grado;
- l´elenco delle scuole che potranno essere assegnate ai nuovi assunti in ruolo;
- il contingente per le assunzioni del personale educativo;
- le istruzioni operative per le nomine in ruolo.

La convocazione ai fini delle nomine in ruolo avverrà quest´anno tramite procedura informatizzata, procedura che sostituisce le ordinarie nomine in presenza e consente agli aspiranti, scritti nelle graduatorie utili alle immissioni in ruolo ed inclusi nell´intervallo di posizioni indicate dall´USR, di ricevere la proposta di assunzione.

Su istanze on line è disponibile una guida utile ai fini della presentazione della domanda per la scelta della provincia e del posto per gli aspiranti interessati dalla convocazione per la nomina in ruolo.

Allegati

Assunzioni in ruolo docenti, il decreto autorizzativo

lunedì 10 agosto 2020

Per il personale docente il contingente autorizzato per la scuola dell´infanzia, primaria, secondaria di primo e secondo grado è pari a n. 84.808 posti

Pubblicato il Decreto Ministeriale n. 91/2020 di autorizzazione degli 84.808 posti per l´assunzione a tempo indeterminato di personale docente della scuola dell´infanzia, primaria, secondaria di primo e secondo grado relativamente all´a.s. 2020-21.

Il numero di posti su cui possono essere disposte le assunzioni a tempo indeterminato è assegnato per il 50% alle graduatorie dei concorsi per titoli ed esami attualmente vigenti e, per il restante 50%, alle graduatorie ad esaurimento.

Si ricorda che le nomine in ruolo da graduatorie di merito e da graduatorie ad esaurimento per l´a.s. 2020/2021 saranno effettuate mediante procedura informatizzata POLIS - Istanze On-Line, articolata in più fasi.

Gli aspiranti presenti nelle graduatorie utili alle nomine in ruolo potranno, pertanto, procedere alla presentazione delle istanze solo tramite il sistema Polis, esprimendo le preferenze di nomina per provincia di assegnazione e classe di concorso.

Saranno i singoli Uffici scolastici regionali a rendere note le fasi della procedura informatizzata, la durata di ciascuna fase e i candidati per i quali sarà possibile l´inoltro dell´istanza on line.

Allegati

¬ Decreto Ministeriale n. 91 dell' 8 agosto 2020

Nomine in ruolo: procedure vessatorie e numeri impossibili

martedì 11 agosto 2020

Dissenso della Gilda per la procedura introdotta, che finisce per comprimere diritti e aspettative di migliaia di aspiranti docenti

Il Ministero dell´Istruzione in questi giorni ha dato il via alle nomine in ruolo mediante procedure completamente informatizzate con le quali la Gilda stima che si riusciranno a stabilizzare realmente poco più di 20.000 precari, rispetto agli oltre 80.000 posti annunciati sui social in pompa magna dalla Ministra.

I docenti destinatari delle nomine non avranno alcun contatto fisico con l´Amministrazione, ma dovrebbero, tra il giorno 11 ed il 13 di agosto, connettersi con il sito del MI e scegliere la provincia di maggior gradimento, rinunciando contestualmente alle altre. In assenza di tali scelte l´Amministrazione procederà d´ufficio.

Non avendo la consueta possibilità di disporre del quadro delle nomine in anticipo, è lecito attendersi che molti docenti si troveranno nominati in provincie non desiderate o addirittura costretti a rinunciare al ruolo per la difficoltà connesse agli spostamenti dal luogo di abituale dimora. Tutto questo a causa della procedura adottata dal Ministero e dei ritardi in capo all´Amministrazione, aggravati dalla norma che ha introdotto il vincolo quinquennale di permanenza nella sede di nomina.

Come già fatto con la sospensione delle relazioni sindacali, la Gilda esprime il proprio profondo dissenso per questo tipo di procedura che, per i tempi ristretti, i ritardi accumulati e le modalità rigide utilizzate, finisce per comprimere i diritti e le giuste aspirazioni di migliaia di aspiranti docenti, trattati come numeri statistici, senza alcuna considerazione degli aspetti umani e professionali.

Roma, 11 agosto 2020
Ufficio stampa Gilda Insegnanti

Procedura informatizzata immissioni in ruolo personale docente a.s. 2020/2021

8 agosto 2020

Guida alla compilazione dell'istanza

Protocollo sicurezza, Gilda non firma: troppi impegni e pochi fatti

giovedì 6 agosto 2020

Al di là delle buone intenzioni, resta il fatto che molti istituti avranno serie difficoltà a causa della mancanza di spazi e personale

“Troppe volte, nei mesi scorsi, alle enunciazioni non sono corrisposte azioni concrete e, anche in questo caso, sono molti gli elementi che ci inducono a ritenere che gli impegni assunti dal ministero dell’Istruzione in zona Cesarini rischiano di non tradursi in quei provvedimenti necessari per la riapertura delle scuole in sicurezza. Al di là delle buone intenzioni, resta il fatto che molti istituti avranno serie difficoltà a causa della mancanza di spazi e personale”. Rino Di Meglio, coordinatore nazionale della Gilda degli Insegnanti, spiega il dissenso rispetto al Protocollo di sicurezza alla cui sottoscrizione il sindacato non ha partecipato in seguito alla sospensione delle relazioni sindacali con viale Trastevere.

Secondo la Gilda, sono numerosi i punti contenuti nel documento la cui attuazione viene demandata a successivi provvedimenti. È il caso, per citare qualche esempio, degli approfondimenti riguardanti gli alunni disabili e i docenti di sostegno, le misure da adottare nei confronti dei cosiddetti “lavoratori fragili” e la procedura standardizzata da seguire per la gestione e la segnalazione alla Asl di sospetti casi Covid-19.

Altro aspetto criticato dalla Gilda, e già evidenziato in precedenti occasioni, concerne la rilevazione della temperatura che viene demandata alla responsabilità genitoriale, ponendo di fatto la scuola al di fuori della Pubblica Amministrazione il cui protocollo di sicurezza stabilisce che negli uffici pubblici la misurazione della temperatura corporea sia di competenza di un delegato del datore di lavoro.

La Gilda, inoltre, ritiene discutibile l’affidamento esclusivamente al dirigente scolastico della decisione sul ricorso alla didattica digitale integrata.

Sul fronte degli investimenti, poi, i 977 milioni stanziati dal ministero sono sufficienti a coprire 50mila posti tra docenti e Ata soltanto per sei mesi, considerato che il costo di un dipendente, lordo Stato, è di circa 40mila euro annui.

Roma, 6 agosto 2020
Ufficio stampa Gilda Insegnanti

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